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第八章练习题

卷面总分：100分试卷年份：是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

31

内容型激励理论专门研究人类需要满足与行为发生的相互关系，主要包括

A、公平理论
B、期望理论
C、需求层次理论
D、成就需要理论
E、双因素理论

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麦克利兰的成就需要理论把人的社会需要划分为()

A、成就需要
B、安全需要
C、生存需要
D、权力需要
E、社交需要

下列表述，符合“波特—劳勒模式的是

A、个人的努力程度取决于激励力的大小
B、奖励的价值不以工作绩效为标准
C、人们对奖励的满意程度与奖励的公平度无关
D、人们对所得奖励是否满意不影响下次承担目标任务的行为

小赵一贯表现良好，最近又完成了一项技术发明，李主任及时在车间大会上给予表扬和奖励。这一强化手段属于(　　　)

A、惩罚
B、消退
C、消极强化
D、积极强化

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